Depok, 1 Agustus 2024 – Asosiasi Pengusaha Indonesia (APINDO), melalui business unitnya APINDO Training Center (ATC) mantap menggandeng Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia (FIA UI) untuk meluncurkan Collaboration and Innovation Certification Program demi meningkatkan pengetahuan dan keterampilan terbaru dalam manajemen sumber daya manusia, termasuk tentang regulasi dan tren industri, serta meningkatkan kredibilitas praktisi atau profesional HR di tengah perubahan global yang berlangsung cepat.

Kerjasama dalam Collaboration and Innovation Certification Program disahkan dengan menandatangani Perjanjian Kerja Sama antara APINDO dengan FIA UI pada Senin, 29 Juli 2024 di Kantor APINDO Jakarta Pusat.

Ketua Umum APINDO, Shinta W. Kamdani, mengatakan peluncuran dan kerjasama dengan APINDO dengan lembaga pendidikan melalui Collaboration and Innovation Certification Program merupakan langkah APINDO mewujudkan pandangan APINDO bahwa HR-IR bersifat dinamis, sejalan dengan dinamika bisnis dan dunia usaha.

“Sertifikasi HR merupakan kebutuhan strategis perusahaan, agar para HR profesional perusahaan dapat meningkatkan profesionalisme dan kompetensi. Hal ini untuk memenuhi kebutuhan banyak perusahaan saat ini dan ke depan, yaitu meningkatkan produktivitas tenaga kerja dan inovasi agar perusahaan dapat tumbuh secara sustainable di tengah kompetisi yang semakin ketat,” kata Shinta.

Dr. Fibria Indriati, M.Si selaku Wakil Dekan Bidang Pendidikan, Penelitian, dan Kemahasiswaan FIA UI sekaligus perwakilan FIA UI yang melakukan penandatanganan PKS ini menyebut bahwa FIA UI berkomitmen dan ikut berkontribusi dalam menyiapkan tenaga-tenaga ahli dan infrastruktur yang mendukung melalui program sertifikasi ini baik dengan pendidikan formal yaitu pendidikan jenjang sarjana, magister dan doktor dan juga pendidikan non formal melalui pelatihan dalam executive development program di bawah Lembaga Pengkajian dan Penerapan Ilmu Administrasi (LPPIA) FIA UI.

“Kami berharap bahwa MOU ini dapat segera diimplementasikan sehingga Bapak dan Ibu dapat memperoleh manfaat memiliki sumber daya manusia yang memiliki standar kompetensi yang tinggi, mampu menghadapi dinamika di lingkungan kerja, dan berkontribusi secara positif terhadap pencapaian tujuan strategis perusahaan dan juga memiliki gaya kepemimpinan yang kolaboratif,” kata Dr. Fibria.

Adapun tujuan APINDO adalah agar Collaboration and Innovation Certification Program untuk HR yang dikelola oleh APINDO Training Center dapat memberi kontribusi pada praktisi HR yang lebih memiliki keahlian dalam menavigasi kompleksitas manajemen sumber daya manusia saat ini, untuk menghindar dari risiko potensi isu yang dapat merugikan beberapa pihak, permasalahan hukum, dan praktik HR yang tidak optimal dan meningkatkan efisiensi operasional yang tentu akan bermanfaat pada kinerja perusahaan,” Shinta menambahkan.

Sebagai informasi, kerjasama APINDO ini juga melibatkan beberapa institusi pendidikan yaitu Lembaga Sertifikasi Program Hubungan Industrial Indonesia (LSP HII), Lembaga Sertifikasi Program Manajemen Sumber Daya Manusia (LSP MSDM), Fakultas Hukum Universitas Indonesia – Indonesian Institute For Corporate Directorship.