Dr. phil. Reza Fathurrahman, MPP
Kebijakan Publik, SDM Sektor Publik
Tentang

Reza Fathurrahman menempuh pendidikan S1 Psikologi dari Universitas Padjadjaran. Setelah itu, ia memperoleh gelar magister dalam kebijakan publik dari Willy Brandt School of Public Policy, University of Erfurt. Setelahnya dirinya menerima gelar doktor dari Leibniz University of Hannover, kedua jenjang studinya ia dapatkan lewat beasiswa penuh dari DAAD (Jerman Academic Exchange Service).

Minat penelitiannya meliputi reformasi birokrasi, budaya organisasi, dan manajemen sumber daya manusia di sektor publik. Saat ini, dirinya menjabat sebagai Sekretaris Sekolah Pascasarjana sekaligus Kepala Kantor Internasional FIA UI.

Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Deputi Direktur Program dan Kemitraan di Pusat Kajian Tata Pemerintahan dan Reformasi Administrasi Universitas Indonesia (2017-2018), dan Research Associate di Institute for Political Science, Leibniz University of Hannover (2016- 2017)

2020. Towards an Integrated Policy, Strong Governance, and High Citizen Awareness on Disaster Response: Case Study of Covid-19 Control Measures in Indonesia (bersama dengan Krisna Puji Rahmayanti dan Eko Prasojo, Brussel: IIAS Public Governance Series Vol.1)

2014. A Travelogue: Aceh-Germany-Europe (bersama dengan Saiful Akmal, et al., Jakarta: Salsabila)

2013. “Education and Training for Civil Servants: A Comparative Perspective” in Complexity Governance: Change Management under Challenges of Glocalization (bersama dengan Christoph Behrens, et al., Hamburg: Kovac)

2022. Utomo, S. N. P., & Fathurrahman, R. Analysis of Performance Management Systems in Military. Journal of Governance, 7(2), 564-572.

2022. Wijaya, A., & Fathurrahman, R. Analysis of Recruitment and Selection Quality Improvement on The Indonesian National Armed Forces Personnel: A Case Study of The Garuda Task Force in MINUSCA. Khazanah Sosial, 4(2), 353-363.

2022. Hedyanti, F., & Fathurrahman, R. Analysis of Success Factors of the Electronic Building Permit Service System through the Public Values Approach. PERSPEKTIF, 11(3), 936-943.

2022. Juninhu, D., & Fathurrahman, R. The Urgency of Adaptive Performance in Supporting the Transformation of Military Educational Institutions in the Digital Age: A Case Study of Army Polytechnics.

2022. Budapest International Research and Critics Institute (BIRCIJournal): Humanities and Social Sciences, 5(2). Putra, Aditya; Fathurrahman, R. Improving The Quality of The Mobile Tax Service Apps in Indonesia: A Delphi Study. Budapest International Research and Critics Institute: Humanities 5 (2), 8319-8330

2021. Fathurrahman, R.; Rahmayanti, KP; Prasojo, E. Alleviating Poverty Amidst Pandemic Through Government-Led Community Collaboration: The Case of Megapolitan City Jakarta. Asian Review of Public Administration. In Press Fathurrahman, Reza; Abidin, Zaenal; Utami, Anisa D. Public Service Satisfaction on Hajj-Related Services in Indonesia: Demographic Analysis. Al-Muzara’ah 9 (1), 99-107

2021. Arinda, VS; Fathurrahman, Reza. Policy Transfer Through Return Migration: Lesson From Indonesian Returnees. Jurnal Kebijakan dan Administrasi Publik 25 (1), 25-40

2021. Adiyanti, NP; Fathurrahman, Reza. Assessing Critical Success Factors for PPP Water Project in Indonesia: Lessons from West Semarang. Policy & Governance Review 5 (2), 164-181

2022. Tenaga Ahli Kebijakan Publik. Kajian Angkutan Barang Berbasis Rel Di Provinsi DKI Jakarta. Dinas Perhubungan Provinsi DKI Jakarta & UP2M Teknik Sipil FTUI. 01.04 – 30.06.2022 (ongoing)

2021. Tenaga Ahli Kebijakan Publik. Penyusunan Ragam Okupasi Kritis Pendukung Permen PANRB Tentang Penetapan Ragam Okupasi Kritis ASN Nasional. Daya Makara UI & Kemenpan-RB.
01.08 – 31.12. 2021

2022. Tenaga Ahli Kebijakan Publik. Kajian Angkutan Barang Berbasis Rel Di Provinsi DKI Jakarta. Dinas Perhubungan Provinsi DKI Jakarta & UP2M Teknik Sipil FTUI. 01.04 – 30.06.2022 (ongoing) Tenaga Ahli Kebijakan Publik. Penyusunan Ragam Okupasi Kritis Pendukung Permen PANRB Tentang Penetapan Ragam Okupasi Kritis ASN Nasional. Daya Makara UI & Kemenpan-RB. 01.08 – 31.12. 2021

2021. Tenaga Ahli Kebijakan Publik. Integrasi Jaringan Prasarana dan Jaringan Pelayanan Transportasi di Wilayah Tertinggal, Terdepan, Terluar, dan Perbatasan (3TP) Kawasan Timur Indonesia Tahun 2021. UP2M Teknik Sipil dan Lingkungan FTUI & Kemenhub RI. 01.03 – 01.12.2021

2020-2021. Koordinator Tim Peneliti. Studi Pemetaan Kompetensi Manajemen Strategis Pada Jabatan Pimpinan Tinggi di Tingkat Kementerian Dan Lembaga. FIA UI & Kemenpan-RB. 01.01.2020 – 31.12.2021

2018-2019. Tim Peneliti. Mengeksplorasi Nilai-Nilai Kearifan Lokal Asia: Syarat Perlu dan Syarat Cukup Bagi Kesuksesan Reformasi Sektor Publik (Studi Perbandingan di Enam Negara Asia Tenggara: Indonesia, Malaysia, Thailand, Vietnam, Filipina, dan Singapura). DIKTI. 01.01.2018 – 30.11.2019

2018-2019. Tim Penyusun. Perumusan Road Map Reformasi Birokrasi 2020- 2024. UICSGAR & Kemenpan-RB. 01.05.2018 – 31.07.2019

2018. Peneliti Utama. Memahami Peran Sosial Media & Generasi Milenial Dalam Proses Pembentukan Kebijakan Publik. Hibah Riset Dasar Klaster FIA UI. 01.05 – 30.11.2018

2017-2018. Tim Ahli. Diagnosa Studi Mengenai Grand Desain Reformasi Birokrasi 2010-2025. UICSGAR & Kemenpan-RB. 01.10.2017 – 31.01.2018

2017. Tim Peneliti. Non-Western Public Administration Berbasis Nilai-Nilai Ke-Indonesia-An: Syarat Perlu dan Syarat Cukup Bagi Kesuksesan Reformasi Sektor Publik di Provinsi Aceh dan Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta. 01.09 – 30.11.2017

2017. Tenaga Ahli. Kualitas Pelayanan Ibadah Haji Di Indonesia Tahun 2017. Balitbang Kemenag RI. 01.06 – 31.12.2017

2017. Tenaga Ahli. Kepuasan Penyelenggaraan Ibadah Umrah Di Arab Saudi Tahun 2017. Balitbang Kemenag RI. 01.05 – 30.11.2017